n.io Innovation Limited

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MITARBEITER TEILNEHMER: 16

GESAMT BEWERTUNGEN: 285

Vorsitzender

n.io Innovation Limited Unternehmenskultur

n.io Innovation Limited Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.9/5

n.io Innovation Limited Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Bürokultur

A

Führungsteam

B-

Sozialleistungen

C+

Berufliche Entwicklung

C+

Retention

C

n.io Innovation Limited CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

63 /100

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Neueste Fragen und Antworten

How's the vacation policy at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

15 days a year. Standard holidays.

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What's the office layout like at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

It is open

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If you could make changes, how would you improve the culture at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

Get rid of the good old boys club and cliquey-ness.

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How do I do well in an interview at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

Be prepared with questions.

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How would you describe your overall experience interviewing at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

It was a positive experience. I enjoyed meeting people from other parts of the company, not just those I would be working closely with.

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How long do the interviews usually take at n.io Innovation Limited?

Gefragt nach all employees at n.io Innovation Limited

It's a couple week process. Phone, video, technical, in person.

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Alle Fragen und Antworten anzeigen n.io Innovation Limited

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit n.io Innovation Limited

Untere

10%

n.io Innovation Limited ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit n.io Innovation Limited

Untere

35%

n.io Innovation Limited ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-46

eNPS Score

7%	Promoters
40%	Passives
53%	Detractors

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n.io Innovation Limited Kulturvideo

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n.io Innovation Limited Kultur auf einen Blick

16 Angestellte bei n.io Innovation Limited haben n.io Innovation Limited über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 16 n.io Innovation Limited Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei n.io Innovation Limited. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 16 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei n.io Innovation Limited effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei n.io Innovation Limited positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei n.io Innovation Limited schnell ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

16 Angestellte bei n.io Innovation Limited haben n.io Innovation Limited über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 16 n.io Innovation Limited Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei n.io Innovation Limited. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 16 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei n.io Innovation Limited effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei n.io Innovation Limited positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei n.io Innovation Limited schnell ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei n.io Innovation Limited nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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