Competitors:
Pathfinder
PathfinderNavera Unternehmenskultur
Navera Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Navera Mission, Vision & Values
Vision Statement
We believe employer-employee communications are the foundation of employee engagement. We also believe the automation of organizational communications has been largely ignored. A missing piece in the technology landscape.
Navera Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei Navera haben Navera über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Unternehmensinformation
- Adresse
- 101 Montgomery Street, Suite 350
San Francisco, CA
United States of America
- Webseite
- navera.com
- Gegründet
- 2009
Unternehmen Beschreibung
Navera is a cloud-based app that brings personalization, analytics, and mobile technologies together to deliver employee communications.
Lassen Sie Navera wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Navera, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Navera die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
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Anonymes Q&A mit Navera AngestellteNeueste Fragen und Antworten
What benefits does Navera provide?
the usual Heathlcare care and Insurance benefits. No bonus structure or 401K in place. No real perks except you have a job and paycheck....
What's the company culture like at Navera?
they were still trying to establish a company culture at the time. I don't think they truly know how to establish an engaging company...
What benefits does Navera provide?
the usual Heathlcare care and Insurance benefits. No bonus structure or 401K in place. No real perks except you have a job and paycheck....
What's the company culture like at Navera?
they were still trying to establish a company culture at the time. I don't think they truly know how to establish an engaging company...
Führungsstil Bewertung
60
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
65
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Gehälter Bewertung
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
60
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Navera H1B Visum
In 2019, hat sich Navera für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 50% genehmigt.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Navera Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
2
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 50% Gewährt (1 von 2)
- 0% Verweigert ( von 2)
- 50% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (1 von 2)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Navera
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Navera
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Navera Mitbewerber
- 1stNavera0 / 100
- 2ndPathfinder0 / 100
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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