New Horizons Computer Learning Centers Unternehmenskultur
New Horizons Computer Learning Centers Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
New Horizons Computer Learning Centers Mission, Vision & Values
Mission Statement
We Empower People Around the World to Succeed Through Learning
New Horizons Computer Learning Centers Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei New Horizons Computer Learning Centers haben New Horizons Computer Learning Centers über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
David Weinstein
CEO / President
David Weinstein serves as the CEO / President of New Horizons Computer Learning Centers.
Chip Nelson
Vice President Consumer Operation
Chip Nelson serves as the Vice President Consumer Operation of New Horizons Computer Learning Centers.
Monte Hartranft
Vice President of Sales / Director of Business Development
Monte Hartranft serves as the Vice President of Sales / Director of Business Development of New Horizons Computer Learning Centers.
Tom Pelon
Vice President of Sales and Operations
Tom Pelon serves as the Vice President of Sales and Operations of New Horizons Computer Learning Centers.
Allen Middleton
Vice President of Sales, Enterprise Learning Solutions
Allen Middleton serves as the Vice President of Sales, Enterprise Learning Solutions of New Horizons Computer Learning Centers.
Jay Shin
Vice President, IT Operations
Jay Shin serves as the Vice President, IT Operations of New Horizons Computer Learning Centers.
Mark Tucker
VP Marketing
Mark Tucker serves as the VP Marketing of New Horizons Computer Learning Centers.
Romeo Semaan
VP of Sales
Romeo Semaan serves as the VP of Sales of New Horizons Computer Learning Centers.
Tony Suffoletto
VP of Sales
Tony Suffoletto serves as the VP of Sales of New Horizons Computer Learning Centers.
John Summers
vp of technology
John Summers serves as the vp of technology of New Horizons Computer Learning Centers.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Bradley Payne
Career Development Representative - Helping people find their dream career
Bradley Payne serves as the Career Development Representative - Helping people find their dream career of New Horizons Computer Learning Centers. Bradley currently resides in the Spokane, Washington Area.
Elizabeth Sellers
Director of Human Resources
Elizabeth Sellers serves as the Director of Human Resources of New Horizons Computer Learning Centers. Elizabeth currently resides in the Greater Memphis Area.
New Horizons Computer Learning Centers Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
They are typically very approachable.
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
The clients that I am helping
Lassen Sie New Horizons Computer Learning Centers wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie New Horizons Computer Learning Centers, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt New Horizons Computer Learning Centers die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Neugierig, wie die Arbeit bei New Horizons Computer Learning Centers ist?
Anonym New Horizons Computer Learning Centers Mitarbeiter Jede Frage Stellen
Anonymes Q&A mit New Horizons Computer Learning Centers AngestellteNeueste Fragen und Antworten
What's the office vibe like at New Horizons Computer Learning Centers?
Fun place to work, if you aren’t afraid of hard work. Lucrative. Great training classes.
What's the office vibe like at New Horizons Computer Learning Centers?
Fun place to work, if you aren’t afraid of hard work. Lucrative. Great training classes.
Führungsstil Bewertung
70
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
70
Von 100
CEO-Bewertung?
85
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
65
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
75
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit New Horizons Computer Learning Centers
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit New Horizons Computer Learning Centers
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"50
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei New Horizons Computer Learning Centers arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×