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NEXTEER AUTOMOTIVE

Nexteer Automotive is an automotive parts supplier owned by Pacific Century Motors Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 77

GESAMT BEWERTUNGEN: 620

Vorsitzender: Guibin Zhao

NEXTEER AUTOMOTIVE Unternehmenskultur

NEXTEER AUTOMOTIVE Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

NEXTEER AUTOMOTIVE Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

C-

Retention

D+

Gefühl

D+

CEO-Bewertung

Vielfalt

NEXTEER AUTOMOTIVE CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Guibin Zhao

60 /100

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Lassen Sie NEXTEER AUTOMOTIVE wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie NEXTEER AUTOMOTIVE, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt NEXTEER AUTOMOTIVE die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich NEXTEER AUTOMOTIVE für 81 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 72% gewährt, 26% zertifiziert zurückgezogen und 2% zurückgezogen.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter NEXTEER AUTOMOTIVE enthüllt, dass 2 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 21 wurden zurückgezogen von NEXTEER AUTOMOTIVE nach dem Startdatum des Mitarbeiters.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

72% Gewährt (58 von 81)
0% Verweigert ( von 81)
2% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (2 von 81)
26% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (21 von 81)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit NEXTEER AUTOMOTIVE

Untere

10%

NEXTEER AUTOMOTIVE ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit NEXTEER AUTOMOTIVE

Untere

20%

NEXTEER AUTOMOTIVE ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-13

eNPS Score

37%	Promoters
13%	Passives
50%	Detractors

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NEXTEER AUTOMOTIVE Kulturvideo

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NEXTEER AUTOMOTIVE Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 77 NEXTEER AUTOMOTIVE Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei NEXTEER AUTOMOTIVE. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 77 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei NEXTEER AUTOMOTIVE effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei NEXTEER AUTOMOTIVE negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei NEXTEER AUTOMOTIVE extrem schnell ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 12 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

77 Angestellte bei NEXTEER AUTOMOTIVE haben NEXTEER AUTOMOTIVE über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 77 NEXTEER AUTOMOTIVE Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei NEXTEER AUTOMOTIVE. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 77 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei NEXTEER AUTOMOTIVE effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei NEXTEER AUTOMOTIVE negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei NEXTEER AUTOMOTIVE extrem schnell ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 12 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NEXTEER AUTOMOTIVE nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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NEXTEER AUTOMOTIVE Mitbewerber Video

NEXTEER AUTOMOTIVE gegen Wettbewerber

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