North Carolina Central University Unternehmenskultur
North Carolina Central University Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- 1801 Fayetteville Street
Durham, NC 27707
United States of America
- Webseite
- www.nccu.edu
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Lorraine Taylor
Executive Director, Juvenile Justice Institute
Lorraine Taylor serves as Executive Director, Juvenile Justice Institute of North Carolina Central University. Lorraine currently resides in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Leach James
Executive Director, Residential Life
Leach James serves as Executive Director, Residential Life of North Carolina Central University. Leach currently resides in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
North Carolina Central University Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
What makes me happy at work is interacting with the students. Most of my co-workers think I'm unintelligent.
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?
The leadership team. We need effective leaders that really want to work at NCCU instead of just working to get a paycheck.
Lassen Sie North Carolina Central University wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie North Carolina Central University, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt North Carolina Central University die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
60
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
80
Von 100
CEO-Bewertung?
30
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
50
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit North Carolina Central University
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit North Carolina Central University
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei North Carolina Central University arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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