Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.3/5
Novanta Gesamtkultur wird mit rated F bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Berufliche Entwicklung
C
Mannschaft
D
Vergütung
D
Vielfalt
D
Umgebung
D
Novanta CEO
Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Matthijs Glastra
38/100
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Lassen Sie Novanta wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Novanta, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Novanta die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich Novanta für 4 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 75% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
4
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
75% Gewährt(3 von 4)
25% Verweigert(1 von 4)
0% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen( von 4)
0% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen( von 4)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Novanta
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Novanta
Untere
15%
Novanta ist aktuell in den Untere 15% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
35 Angestellte bei Novanta haben Novanta über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 35 Novanta Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Novanta sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Novanta. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Novanta nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 35 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Novanta effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Novanta glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Novanta positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Novanta angemessen ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Novanta arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 7 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Novanta unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie Novanta wissen, dass Sie dort arbeiten möchten