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From Patient-to-Payment, nThrive provides all the technology, advisory expertise, services, analytics and education programs health care organizations need to thrive in the communities they serve. Our colleagues share a united passion to help health care organizations strengthen their financial position, which translates to accessible, quality care for all. This passion fuels our drive to innovate and participate in community outreach through the nThrive CARES program. Our colleagues are encouraged to think differently and empowered to make a lasting impact that ensures our health care providers, and our world, are healthy and productive.Weiterlesen
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.2/5
nThrive Gesamtkultur wird mit rated C bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Besprechungen
B
Vielfalt
B
Geschlecht
B
Mannschaft
B-
Umgebung
C+
nThrive CEO
Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Joel Hackney
61/100
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Lassen Sie nThrive wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie nThrive, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt nThrive die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit nThrive
Top
30%
nThrive ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit nThrive
Top
30%
nThrive ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
nThrive has 6000 employees. 24 Angestellte bei nThrive haben nThrive über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 24 nThrive Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei nThrive sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei nThrive. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei nThrive in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 24 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei nThrive effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei nThrive glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei nThrive positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei nThrive schnell ist. Ungefähr 72% der Mitarbeiter bei nThrive arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 7 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei nThrive im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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