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Pepper

A completely new way of Portfolio Management Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 8

GESAMT BEWERTUNGEN: 101

Vorsitzender: Larry Young

Pepper Unternehmenskultur

Pepper Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.3/5

Pepper Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

A+

Glück

Umgebung

A-

Vergütung

B+

Berufliche Entwicklung

B+

Pepper CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Larry Young

69 /100

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Lassen Sie Pepper wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Pepper, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Pepper die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Pepper für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (1 von 1)
0% Verweigert ( von 1)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Pepper

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Pepper

Top

40%

Pepper ist aktuell in den Top 40% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

50%	Promoters
33%	Passives
17%	Detractors

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Pepper Kulturvideo

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Pepper Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 8 Pepper Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Pepper sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Pepper. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pepper zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Pepper effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Pepper glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Pepper positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Pepper schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei Pepper arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pepper glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

8 Angestellte bei Pepper haben Pepper über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 8 Pepper Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Pepper sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Pepper. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pepper zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Pepper effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Pepper glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Pepper positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Pepper schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei Pepper arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pepper glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Pepper Mitbewerber Video

Pepper gegen Wettbewerber

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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