PR.com Culture | Comparably
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192
Updated on: September 29, 2021

PR.com Unternehmenskultur

PR.com Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.0/5
PR.com Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung
A-
Vergütung
A-
Mannschaft
B
Manager
B
Besprechungen
B-

PR.com CEO

Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
PR.com's CEO
80 /100
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Lassen Sie PR.com wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie PR.com, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt PR.com die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich PR.com für 3 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 67% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

3
Insgesamt beantragt
  • 67% Gewährt (2 von 3)
  • 33% Verweigert (1 von 3)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 3)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 3)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit PR.com

Untere
30%

PR.com ist aktuell in den Untere 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit PR.com

Untere
45%

PR.com ist aktuell in den Untere 45% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
33
eNPS Score
53%Promoters
27%Passives
20%Detractors
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PR.com Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

PR.com Kultur auf einen Blick

18 Angestellte bei PR.com haben PR.com über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 18 PR.com Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei PR.com sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei PR.com. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PR.com sehr zufrieden mit ihrem Team. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei PR.com effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei PR.com glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei PR.com negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei PR.com extrem schnell ist. Ungefähr 17% der Mitarbeiter bei PR.com arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PR.com im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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