SideMark Culture | Comparably

SideMark Unternehmenskultur

SideMark Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

SideMark CEO

Sandi Jacobs SideMark's CEO
Sandi Jacobs

SideMark Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei SideMark haben SideMark über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
Santa Clara, CA
Webseite
sidemark.com
Gegründet
1984

Unternehmen Beschreibung

"SideMark focuses on interior design, furniture services and workplace consulting products and services."

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Sandi Jacobs  CEO / President
Sandi Jacobs
CEO / President
Sandi Jacobs serves as the CEO / President of SideMark.
Bruce Paul  COO
Bruce Paul
COO
Bruce Paul serves as the COO of SideMark. Bruce started at SideMark in Jan of 2013. Bruce currently resides in the San Francisco Bay Area.
Andrew Cicisly  Vice President
Andrew Cicisly
Vice President
Andrew Cicisly serves as the Vice President of SideMark.
Soraya Farrah  Vice President
Soraya Farrah
Vice President
Soraya Farrah serves as the Vice President of SideMark. Soraya started at SideMark in Sep of 2015. Soraya currently resides in the San Francisco Bay Area.

SideMark Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

My leadership team is fair, listens to me and thinks I matter

Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?

My Salary and Profit Sharing

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

We can talk openly about our concerns and ask questions that help us improve

Lassen Sie SideMark wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie SideMark, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SideMark die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
80
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
90
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SideMark

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SideMark

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

SideMark Mitbewerber

  1. 1st
    Tangram Interiors
    63 / 100
  2. 2nd
    SideMark
    0 / 100

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