SnapMD Culture | Comparably

SnapMD Unternehmenskultur

SnapMD Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

SnapMD CEO

Dave Skibinski SnapMD's CEO
Dave Skibinski

Unternehmensinformation

Adresse
121 Lexington Drive, Suite 412
Glendale, CA
United States of America
Webseite
www.snap.md
Gegründet
2013

Unternehmen Beschreibung

SnapMD operates a cloud-based patient-to-provider telemedicine platform that connects individuals with pediatric physicians in the U.S.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Dave Skibinski  CEO / President
Dave Skibinski
CEO / President
Dave Skibinski serves as the CEO / President of SnapMD.
Deric Frost  Chief Revenue Officer
Deric Frost
Chief Revenue Officer
Deric Frost serves as the Chief Revenue Officer of SnapMD.
George Tierney  COO & EVP Product Development & Marketing
George Tierney
COO & EVP Product Development & Marketing
George Tierney serves as the COO & EVP Product Development & Marketing of SnapMD.
Mark Banion  Vice President - Business Development
Mark Banion
Vice President - Business Development
Mark Banion serves as the Vice President - Business Development of SnapMD.
Judy Parsons  Vice President of Corporate Accounts
Judy Parsons
Vice President of Corporate Accounts
Judy Parsons serves as the Vice President of Corporate Accounts of SnapMD. Judy currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Don Loewel  VP Corporate Accounts
Don Loewel
VP Corporate Accounts
Don Loewel serves as the VP Corporate Accounts of SnapMD. Don currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Daniel Bouganim  CTO
Daniel Bouganim
CTO
Daniel Bouganim serves as the CTO of SnapMD. Daniel currently resides in the Greater Los Angeles Area.

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Sagen Sie SnapMD, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SnapMD die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
70
Von 100
CEO-Bewertung?
60
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SnapMD

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SnapMD

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
0
eNPS Score
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

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