Summa Health Unternehmenskultur

Unternehmenskultur Bewertung

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
Summa Health Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO Bewertung

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Cliff Deveny Summa Health's CEO
Cliff Deveny
62 /100

Summa Health Mission, Vision & Values

Mission Statement

The mission of Summa Health System is to provide the highest quality, compassionate care to our patients and members and to contribute to a healthier community.

Values

This commitment extends to our patients, our employees, our business and community partners and the communities we serve. As such, the principles of diversity and inclusion are central to the core values of Summa Health. These values include: Personal and organizational integrity.

Summa Health Kultur auf einen Blick

19 Angestellte bei Summa Health haben Summa Health über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 25 Tage

Insgesamt geben die 19 Summa Health Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Summa Health sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Summa Health. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Summa Health in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 19 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Summa Health effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Summa Health glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Summa Health negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Summa Health extrem schnell ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei Summa Health arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 13 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Summa Health unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Unternehmensinformation

Adresse
525 East Market Street
Akron, OH
United States of America
Webseite
www.summahealth.org/
Gegründet
1989

Unternehmen Beschreibung

The health system made the announcement Monday, Oct. 26, at an event at the Akron Art Museum.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Cliff Deveny  CEO / President
Cliff Deveny
CEO / President
Cliff Deveny serves as the CEO / President of Summa Health.
Tanya Arthur  Senior Vice President, Chief Information Officer
Tanya Arthur
Senior Vice President, Chief Information Officer
Tanya Arthur serves as the Senior Vice President, Chief Information Officer of Summa Health System. Tanya started at Summa Health System in Jan of 2018. Tanya currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Lanie Ward  Senior VP Pt Care Services
Lanie Ward
Senior VP Pt Care Services
Lanie Ward serves as the Senior VP Pt Care Services of .
Benjamin Sutton  Senior Vice President, Strategy and Performance Management
Benjamin Sutton
Senior Vice President, Strategy and Performance Management
Benjamin Sutton serves as the Senior Vice President, Strategy and Performance Management of Summa Health System. Benjamin started at Summa Health System in Jan of 2015. Benjamin currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Dennis Pijor  Senior Vice President, Summa Integrated Services Organization
Dennis Pijor
Senior Vice President, Summa Integrated Services Organization
Dennis Pijor serves as the Senior Vice President, Summa Integrated Services Organization of .
Jeffrey Price  Vice President, Payer Strategy & Population Health Operations
Jeffrey Price
Vice President, Payer Strategy & Population Health Operations
Jeffrey Price serves as the Vice President, Payer Strategy & Population Health Operations of Summa Health System. Jeffrey started at Summa Health System in Dec of 2014. Jeffrey currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Laura McCafferty  Vice President, Provider Operations
Laura McCafferty
Vice President, Provider Operations
Laura McCafferty serves as the Vice President, Provider Operations of .
Michelle Bisson  Vice President Marketing and Communications
Michelle Bisson
Vice President Marketing and Communications
Michelle Bisson serves as the Vice President Marketing and Communications of Summa Health System. Michelle started at Summa Health System in Mar of 2018. Michelle currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Kathy Taylor  Executive Director, Development
Kathy Taylor
Executive Director, Development
Kathy Taylor serves as the Executive Director, Development of .
Carl Aquila  executive director of marketing and communications
Carl Aquila
executive director of marketing and communications
Carl Aquila serves as the executive director of marketing and communications of .

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Lorraine Washington  Senior Vice President Human Resources
Lorraine Washington
Senior Vice President Human Resources
Lorraine Washington serves as the Senior Vice President Human Resources of .
Dale Schopper  Director Human Resources , Summa Health Medical Group
Dale Schopper
Director Human Resources , Summa Health Medical Group
Dale Schopper serves as the Director Human Resources , Summa Health Medical Group of Summa Health System. Dale started at Summa Health System in August of 2016. Dale currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Allgood Deanna  Benefits System Specialist
Allgood Deanna
Benefits System Specialist
Allgood Deanna serves as the Benefits System Specialist of Summa Health. Allgood currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Beth Vidmar  Director, HRD & Workforce Development
Beth Vidmar
Director, HRD & Workforce Development
Beth Vidmar serves as the Director, HRD & Workforce Development of Summa Health. Beth currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Haskins Marilyn  HR Manager
Haskins Marilyn
HR Manager
Haskins Marilyn serves as the HR Manager of Summa Health. Haskins currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Heather Milicevic  Human Resources Manager
Heather Milicevic
Human Resources Manager
Heather Milicevic serves as the Human Resources Manager of Summa Health. Heather currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Jessica Loudin  Human Resources Manager, SummaCare
Jessica Loudin
Human Resources Manager, SummaCare
Jessica Loudin serves as the Human Resources Manager, SummaCare of Summa Health. Jessica currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Andrea Vojtkofsky  Management Recruiter, Talent Acquistion
Andrea Vojtkofsky
Management Recruiter, Talent Acquistion
Andrea Vojtkofsky serves as the Management Recruiter, Talent Acquistion of Summa Health. Andrea currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Marianne Gezzar  Senior Human Resources Representative
Marianne Gezzar
Senior Human Resources Representative
Marianne Gezzar serves as the Senior Human Resources Representative of Summa Health. Marianne currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
James Hall  Sr HRIS Systems Analyst
James Hall
Sr HRIS Systems Analyst
James Hall serves as the Sr HRIS Systems Analyst of Summa Health. James currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.
Maria Miller  System Director, Talent Acquisition
Maria Miller
System Director, Talent Acquisition
Maria Miller serves as the System Director, Talent Acquisition of Summa Health. Maria currently resides in the Cleveland/Akron, Ohio Area.

Summa Health Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
70%
70%
30%
Konstruktive Kritik
30%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?

Health insurance is very good.

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

My co workers are the best

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

Too many meetings. Waste of time

Konstruktives Feedback von Mitarbeitern

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

More pro for non clinical employees

Salaries of some key revenue or funding drivers are subpar compared to the public ally reported salaries of the senior executive team

Was möchten Sie in Ihrem Unternehmen am liebsten verbessert sehen?

More compensation. Maybe cost of living wages

Lassen Sie Summa Health wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Summa Health, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Summa Health die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Untere
10%

Führungsstil Bewertung

In den Untere 10 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
51
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
62
Von 100
CEO-Bewertung?
36
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Untere
5%

Gehälter Bewertung

In den Untere 5 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Untere
35%

Team Bewertung

In den Untere 35 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
Mitarbeiterinteraktion?
75
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Untere
15%

Umgangs Bewertung

In den Untere 15 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
7 oder weniger
0%
8
38%
10
38%
12
11%
Mehr als 12
13%
Arbeitsstunden pro Tag?
Extrem schnell
75%
Schnell
25%
Angemessen
0%
Ein bisschen langsam
0%
Langsam
0%
Tempo bei der Arbeit?
Positiv
12%
Negativ
88%
Positives Arbeitsumfeld?
Untere
15%

Zukunftsperspektiv Bewertung

In den Untere 15 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
50
Von 100
Zukunftsperspektive?
Fantastisch
0%
Gut
38%
Neutral
36%
Schlecht
13%
Furchtbar
13%
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Summa Health

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Summa Health

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-47
eNPS Score
15%Promoters
23%Passives
62%Detractors

Summa Health Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

Summa Health Mitbewerber Video

Summa Health Mitbewerber

  1. 1st
    CareSource
    59 / 100
  2. 2nd
    Summa Health
    54 / 100

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Augen Versicherung
Krankenversicherung
Lebensversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
Bezahlter Urlaub
Finanzielle Leistungen
Rentenversicherung
Studiengebührenerstattung
Büro Vergünstigungen
Einzigartige Büroflächen

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