TEC 2000 Unternehmenskultur

TEC 2000 Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

TEC 2000 Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

A+

CEO-Bewertung

Besprechungen

Führungsteam

A-

Vergütung

B+

TEC 2000 CEO

Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

81 /100

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Lassen Sie TEC 2000 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie TEC 2000, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt TEC 2000 die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit TEC 2000

Top

40%

TEC 2000 ist aktuell in den Top 40% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit TEC 2000

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

62%	Promoters
38%	Passives
0%	Detractors

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TEC 2000 Kulturvideo

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TEC 2000 Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 9 TEC 2000 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei TEC 2000 sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei TEC 2000. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TEC 2000 zufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei TEC 2000 effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei TEC 2000 glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei TEC 2000 positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei TEC 2000 schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei TEC 2000 arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TEC 2000 glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

9 Angestellte bei TEC 2000 haben TEC 2000 über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 9 TEC 2000 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei TEC 2000 sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei TEC 2000. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TEC 2000 zufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei TEC 2000 effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei TEC 2000 glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei TEC 2000 positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei TEC 2000 schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei TEC 2000 arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TEC 2000 glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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