TEC 2000 Culture d’entreprise

Culture TEC 2000

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

4.1/5

La Culture Globale de TEC 2000 est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

Avantages et bénéfices

A+

Evaluation du PDG

Réunions

Équipe exécutive

A-

Compensation

B+

PDG de TEC 2000

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire

81 /100

Laissez TEC 2000 savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à TEC 2000 que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à TEC 2000 l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à TEC 2000

Top

40%

TEC 2000 se classe actuellement dans le Top 40% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à TEC 2000

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire

Score eNPS

62%	Promoters
38%	Passives
0%	Detractors

TEC 2000 Vidéo de culture

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TEC 2000 Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 9 TEC 2000 donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à TEC 2000 sont satisfaits de leur rémunération totale à TEC 2000 , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de TEC 2000 sont satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de TEC 2000 sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de TEC 2000croient que l'environement chez TEC 2000 est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez TEC 2000 est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez TEC 2000 travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de TEC 2000 sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

9 des employés de chez TEC 2000 ont examiné TEC 2000 dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 9 TEC 2000 donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à TEC 2000 sont satisfaits de leur rémunération totale à TEC 2000 , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de TEC 2000 sont satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de TEC 2000 sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de TEC 2000croient que l'environement chez TEC 2000 est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez TEC 2000 est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez TEC 2000 travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de TEC 2000 sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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