Trilliant Culture | Comparably
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Trilliant Angeforderte Firma

Trilliant Unternehmenskultur

Trilliant Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Trilliant CEO

Andy White Trilliant's CEO
Andy White

Trilliant Mission, Vision & Values

Mission Statement

At Trilliant, we’re passionate about empowering you through connectivity. We enable actionable intelligence for our customers and their customers through an open and secure communications platform.

Trilliant Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei Trilliant haben Trilliant über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
401 Harrison Oaks Blvd., Suite 300
Cary, NC 27513
United States of America
Webseite
www.trilliant.com
Gegründet
1995

Unternehmen Beschreibung

Trilliant delivers intelligent networks that enable the energy industry’s transition to the smart grid.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Andy White  CEO / President
Andy White
CEO / President
Andy White serves as the CEO / President of Trilliant.
Susanna Kass  Chief Operations Officer
Susanna Kass
Chief Operations Officer
Susanna Kass serves as the Chief Operations Officer for Trilliant Inc.. Susanna started at Trilliant Inc. in December of 2007. Susanna is based in the San Francisco Bay Area.
Dave Kranzler  SVP Engineering
Dave Kranzler
SVP Engineering
Dave Kranzler serves as the SVP Engineering for Trilliant. Dave started at Trilliant in February of 2011. Dave is based in the San Francisco Bay Area.
Chris Germano  VP Product Management/Product Marketing
Chris Germano
VP Product Management/Product Marketing
Chris Germano serves as the VP Product Management/Product Marketing for Trilliant. Chris started at Trilliant in July of 2018. Chris is based in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Doug Wolfe  VP, Global Business Development
Doug Wolfe
VP, Global Business Development
Doug Wolfe serves as the VP, Global Business Development for Trilliant. Doug started at Trilliant in December of 2015. Doug is based in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Ryan Gerbrandt  Managing Director - Global IIoT & Smart Cities
Ryan Gerbrandt
Managing Director - Global IIoT & Smart Cities
Ryan Gerbrandt serves as the Managing Director - Global IIoT & Smart Cities for Trilliant. Ryan started at Trilliant in April of 2007. Ryan is based in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Jamie Sullivan  VP, North America IIoT
Jamie Sullivan
VP, North America IIoT
Jamie Sullivan serves as the VP, North America IIoT for Trilliant. Jamie started at Trilliant in November of 2018. Jamie is based in the Columbus, Ohio Area.
Tricie Damaso  VP, Human Resource & Employee Relations
Tricie Damaso
VP, Human Resource & Employee Relations
Tricie Damaso serves as the VP, Human Resource & Employee Relations for Trilliant Networks, Inc. Tricie started at Trilliant Networks, Inc in June of 2007. Tricie is based in the San Francisco Bay Area.
Paul Karr  SVP Global Services and IT
Paul Karr
SVP Global Services and IT
Paul Karr serves as the SVP Global Services and IT for Trilliant. Paul started at Trilliant in December of 2016. Paul is based in the San Francisco Bay Area.
Norma Formanek  SVP, General Counsel, Corporate Secretary
Norma Formanek
SVP, General Counsel, Corporate Secretary
Norma Formanek serves as the SVP, General Counsel, Corporate Secretary for Trilliant Networks Inc.. Norma started at Trilliant Networks Inc. in October of 2012. Norma is based in the San Francisco Bay Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Buki A  Talent Acquisition Partner
Buki A
Talent Acquisition Partner
Buki A serves as the Talent Acquisition Partner of Trilliant. Buki started at Trilliant in June of 2018. Buki currently resides in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.

Trilliant Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

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Lassen Sie Trilliant wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Trilliant, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Trilliant die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
60
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
70
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
60
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv0%
Negativ100%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
60
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut0%
Neutral100%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Trilliant H1B Visum

In 2019, hat sich Trilliant für 9 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

9
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (9 von 9)
  • 0% Verweigert ( von 9)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 9)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 9)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Trilliant

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Trilliant

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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