UC Davis Health System

UC Davis Health System is a nationally renowned academic institution that improves health and health care. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 25

GESAMT BEWERTUNGEN: 257

Vorsitzender

UC Davis Health System Unternehmenskultur

UC Davis Health System Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.7/5

UC Davis Health System Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

B-

eNPS

C

Vergütung

C-

Mannschaft

C-

Glück

D+

UC Davis Health System CEO

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

52 /100

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Neueste Fragen und Antworten

What is the hardest interview question UC Davis Health System asks?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

It’s typical interview questions. I haven’t had any real stumpers.

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What is the onboarding process like at UC Davis Health System and how long does it last?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

It’s. A. Process. Takes probably about a month once they decide to hire you.

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What is the company mobility like at UC Davis Health System?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

It’s not great, typically you need to leave your current department in order to move up in potions.

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How are the healthcare options at UC Davis Health System?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

Great! My husband works for the state but my healthcare is better. We pay about $65/month for my husband and I on a HMO. We see all UCD docs...

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What kind of activities do employees at UC Davis Health System participate in outside of work?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

Sacramento is great, we have culture, a great food scene, we are close to the coast and Lake Tahoe. It doesn’t matter what you enjoy doing...

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What makes you the most proud about working at UC Davis Health System?

Gefragt nach all employees at UC Davis Health System

All the good we do, from patient care to research to training the next health care professionals. We do it all with pride.

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Alle Fragen und Antworten anzeigen UC Davis Health System

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit UC Davis Health System

Untere

15%

UC Davis Health System ist aktuell in den Untere 15% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit UC Davis Health System

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

9

eNPS Score

45%	Promoters
19%	Passives
36%	Detractors

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UC Davis Health System Kulturvideo

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UC Davis Health System Kultur auf einen Blick

25 Angestellte bei UC Davis Health System haben UC Davis Health System über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 25 UC Davis Health System Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei UC Davis Health System sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei UC Davis Health System. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UC Davis Health System in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei UC Davis Health System effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei UC Davis Health System glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei UC Davis Health System positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei UC Davis Health System angemessen ist. Ungefähr 30% der Mitarbeiter bei UC Davis Health System arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UC Davis Health System nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

25 Angestellte bei UC Davis Health System haben UC Davis Health System über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 25 UC Davis Health System Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei UC Davis Health System sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei UC Davis Health System. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UC Davis Health System in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei UC Davis Health System effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei UC Davis Health System glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei UC Davis Health System positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei UC Davis Health System angemessen ist. Ungefähr 30% der Mitarbeiter bei UC Davis Health System arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UC Davis Health System nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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