United States Army Corps of Engineers

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MITARBEITER TEILNEHMER: 6

GESAMT BEWERTUNGEN: 91

Vorsitzender

United States Army Corps of Engineers Unternehmenskultur

United States Army Corps of Engineers Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.5/5

United States Army Corps of Engineers Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Mannschaft

A+

Glück

A

Sozialleistungen

A

Besprechungen

A-

Vergütung

B+

United States Army Corps of Engineers CEO

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

65 /100

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit United States Army Corps of Engineers

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit United States Army Corps of Engineers

N/A

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Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

25

eNPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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United States Army Corps of Engineers Kulturvideo

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United States Army Corps of Engineers Kultur auf einen Blick

6 Angestellte bei United States Army Corps of Engineers haben United States Army Corps of Engineers über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 6 United States Army Corps of Engineers Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei United States Army Corps of Engineers. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei United States Army Corps of Engineers effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei United States Army Corps of Engineers positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei United States Army Corps of Engineers extrem schnell ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

6 Angestellte bei United States Army Corps of Engineers haben United States Army Corps of Engineers über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 6 United States Army Corps of Engineers Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei United States Army Corps of Engineers. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei United States Army Corps of Engineers effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei United States Army Corps of Engineers positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei United States Army Corps of Engineers extrem schnell ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei United States Army Corps of Engineers im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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