Zaelab Culture | Comparably
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Zaelab Angeforderte Firma

Zaelab Unternehmenskultur

Zaelab Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Zaelab CEO

Evan Klein Zaelab's CEO
Evan Klein

Unternehmensinformation

Adresse
61 Wilton Rd
Westport, CT 06880
United States of America
Webseite
www.zaelab.com
Gegründet
2013

Unternehmen Beschreibung

Zaelab is a digital commerce consultancy firm helping enterprises create value-added digital commerce solutions.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Evan Klein  CEO / President
Evan Klein
CEO / President
Evan Klein serves as the CEO / President of Zaelab.
Mike Queenan  SVP Technology
Mike Queenan
SVP Technology
Mike Queenan serves as the SVP Technology of Zaelab. Mike started at Zaelab in May of 2018. Mike currently resides in Greater New York City Area.
Lee Riesterer  EVP Sales & Chief Revenue Officer
Lee Riesterer
EVP Sales & Chief Revenue Officer
Lee Riesterer serves as the EVP Sales & Chief Revenue Officer of Zaelab. Lee currently resides in the Greater Atlanta Area.
Kenneth Gaines  VP of Services
Kenneth Gaines
VP of Services
Kenneth Gaines serves as the VP of Services of Zaelab. Kenneth currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Dan Zimmerman  Vice President, People Experience
Dan Zimmerman
Vice President, People Experience
Dan Zimmerman serves as the Vice President, People Experience of Zaelab. Dan currently resides in the Greater New York City Area.

Zaelab Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

The Zaelab team is working with great clients on challenging projects.

Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?

My comp is above market.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

A truly a global team that works hard.

Lassen Sie Zaelab wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Zaelab, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Zaelab die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell100%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Zaelab

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Zaelab

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Zaelab Mitbewerber

  1. 1st
    Branding Brand
    65 / 100
  2. 2nd
    Zaelab
    0 / 100

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