Code Morris Culture | Comparably

Code Morris Cultura de la Empresa

Cultura de Code Morris

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Code Morris

Andy Morris Code Morris' CEO
Andy Morris

Ejecutivos clave

Nombre y Titulo
Bio
Andy Morris  CEO / President
Andy Morris
CEO / President
Andy Morris serves as the CEO / President of Code Morris .
Pete Holmberg  Managing Director
Pete Holmberg
Managing Director
Pete Holmberg serves as the Managing Director of Code Morris. Pete started at Code Morris in Feb of 2014. Pete currently resides in the Greater New York City Area.

Code Morris Opiniones de empleados

Revisiones positivas
67%
67%
33%
Retroalimentación constructiva
33%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?

I feel like I am paid well

Revisión de Compensación · Publicado hace 7 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

The people are fun and like their job

Revisión de Equipo · Publicado hace 7 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?

Fast paced and rewarding and devirse

Revisión de Ambiente · Publicado hace 7 años

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Know NG the personal needs

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 7 años
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?

Technology improvements and adding additioall talent

Revisión de Sentimiento · Publicado hace 7 años

Dejar Sabera a Code Morris Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Code Morris que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Code Morris de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
80
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
50
out of 100
¿Calificación del CEO?
80
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación de Compensación

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
50%
No50%
¿Compensación justa?
AnswerPercent
50%
No50%
¿Satisfecho con beneficios?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
50%
No50%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
80
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
1050%
1250%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido0%
Cómodamente rapido100%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo50%
Negativo50%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
40
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno50%
Neutral50%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
50%
No50%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Code Morris

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Code Morris

N/A

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