


CQL connects inspiring brands with the people who love them. We serve retailers and manufacturers with a cross-discipline team that delivers strategic insights, design-thinking, and unparalleled technical expertise. Our goal has never changed from the early years – which is to help make technology simple and the commerce experience compelling.
11 empleados en CQL han revisado CQL en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
En general, los 11 CQL empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de CQL están extremadamente satisfechos con su remuneración total en CQL, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 11 Participantes califican su remuneración en CQL con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de CQL están extremadamente satisfechos con su equipo. 11 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A-. La mayoría creen que las reuniones de CQL son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.
La mayoría de empleados en CQL creen que el ambiente en CQL es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en CQL es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en CQL trabajan 8 horas o menos.
En general, los empleados de CQL están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 11 empleados que participaron creen que su vista futura en CQL es positivo.

Dejaremos saber a CQL que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a CQL de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
| 60% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 40% | Detractors |




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