MZ Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
6
Calificaciones
totales
96

MZ Cultura de la Empresa

Cultura de MZ

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.2/5
La cultura general de MZ está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de MZ

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar
Christophe Méndez MZ's CEO
Christophe Méndez
17 /100

Dejar Sabera a MZ Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a MZ que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a MZ de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en MZ

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en MZ

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
-100
Puntuación eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

MZ Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

We train and implement best practices and cloud solutions for small and medium companies. Our goal is to speed up the growth and success for our customers. To achieve this, we specifically select efficient, strong, reliable and affordable Saas applications from vendors we trust. We build our experience in different and complex markets: France and Mexico. We do not restrict to a single sector in order to constantly innovate with ideas from new areas.

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Cultura de MZ de un Vistazo

6 empleados en MZ han revisado MZ en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 6 MZ empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de MZ no están satisfechos con su remuneración total en MZ, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en MZ con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de MZ no están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de MZ son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en MZ creen que el ambiente en MZ es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MZ es extremedamente rápido.

En general, los empleados de MZ no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en MZ algo que pueden mejorar.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
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