Armed Forces Services Corp. Culture | Comparably

Armed Forces Services Corp. Cultura de la Empresa

Cultura de Armed Forces Services Corp.

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Armed Forces Services Corp.

Mike Plymack Armed Forces Services Corp. CEO
Mike Plymack

Información de la empresa

Dirección
2800 Shirlington Ave. Suite 350
Arlington, VA 22206
United States of America
Sitio web
www.afsc.com/careers.html

Descripción de la compañía

Armed Forces Services Corp. is a company with extensive experience providing and managing behavioral health and specialty service

Ejecutivos clave

Nombre y Titulo
Bio
Mike Plymack  CEO / President
Mike Plymack
CEO / President
Mike Plymack serves as the CEO / President of Armed Forces Services Corp. .
Carlo Uchello  Senior Vice President, Strategy and Growth
Carlo Uchello
Senior Vice President, Strategy and Growth
Carlo Uchello serves as the Senior Vice President, Strategy and Growth of Armed Forces Services Corporation. Carlo started at Armed Forces Services Corporation in July of 2017. Carlo currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Dion Trahan  Vice President of Strategic Development
Dion Trahan
Vice President of Strategic Development
Dion Trahan serves as the Vice President of Strategic Development of Armed Forces Services Corporation. Dion started at Armed Forces Services Corporation in February of 2018. Dion currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Earl Simms  Vice President
Earl Simms
Vice President
Earl Simms serves as the Vice President of Armed Forces Services Corporation. Earl started at Armed Forces Services Corporation in February of 2012. Earl currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Todd Baker  Vice President and Chief Financial Officer
Todd Baker
Vice President and Chief Financial Officer
Todd Baker serves as the Vice President and Chief Financial Officer of Armed Forces Services Corporation. Todd started at Armed Forces Services Corporation in December of 2017. Todd currently resides in Baltimore, Maryland Area.
Dave Lefforge  Senior Director
Dave Lefforge
Senior Director
Dave Lefforge serves as the Senior Director of Armed Forces Services Corporation. Dave currently resides in the San Antonio, Texas Area.
Douglas Humerick  Vice President, Contracts
Douglas Humerick
Vice President, Contracts
Douglas Humerick serves as the Vice President, Contracts of Armed Forces Services Corporation. Douglas currently resides in the Hartford, Connecticut Area.

Líderes de recursos humanos

Nombre y Titulo
Bio
Ronald Pryor  Benefits Counsellor
Ronald Pryor
Benefits Counsellor
Ronald Pryor serves as the Benefits Counsellor of Armed Forces Services Corp.. Ronald currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Cynthia Thompson  Benefits Manager
Cynthia Thompson
Benefits Manager
Cynthia Thompson serves as the Benefits Manager of Armed Forces Services Corp.. Cynthia currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Patricia Todd  Talent Acquisition Partner/Business Partner
Patricia Todd
Talent Acquisition Partner/Business Partner
Patricia Todd serves as the Talent Acquisition Partner/Business Partner of Armed Forces Services Corp.. Patricia currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

Armed Forces Services Corp. Opiniones de empleados

Revisiones positivas
20%
20%
80%
Retroalimentación constructiva
80%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?

my coworkers and I try to focus on the work at hand and not on the lack of proficient leadership/management

Revisión de Ambiente · Publicado hace 8 años

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Understanding what people actually do on the contract and valuing their employees by giving them cost of living increases, bonuses, pay increases, etc.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 8 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

When this company took over the contract they reduced my pay by 18%. I had 24 hours to sign that I would work for that pay or lose my job the very next day. They also said that I could keep my current rate of vacation accrual. Which did not happen and it was reduced by 2 hours per month accrued.

Revisión de Compensación · Publicado hace 8 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?

my coworkers are not the issue. It is strictly the management of the contract and leadership that is the issue.

Revisión de Equipo · Publicado hace 8 años

Dejar Sabera a Armed Forces Services Corp. Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Armed Forces Services Corp. que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Armed Forces Services Corp. de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
30
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
30
out of 100
¿Calificación del CEO?
30
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
80
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
10100%
120%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido0%
Cómodamente rapido100%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
40
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno0%
Neutral100%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Armed Forces Services Corp.

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Armed Forces Services Corp.

N/A

¿Conoces a alguien que trabaja en Armed Forces Services Corp.?

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