Ascension Cultura de la Empresa

284 empleados en Ascension han revisado Ascension en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 284 Ascension empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Ascension están satisfechos con su remuneración total en Ascension, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 284 Participantes califican su remuneración en Ascension con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Ascension están extremadamente satisfechos con su equipo. 284 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Ascension son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Ascension creen que el ambiente en Ascension es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Ascension es confortablemente rápido. Cerca 59% de los empleados en Ascension trabajan 8 horas o menos, mientras el 1% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Ascension están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 284 empleados que participaron creen que su vista futura en Ascension es positivo.