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Cadence

CADENCE is a tech startup that develops solutions to facilitate the achievement of physical activities in the health and welfare sector. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 5

Calificaciones totales: 91

CEO: Lip-Bu Tan

Cadence Cultura de la Empresa

Cultura de Cadence

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.5/5

La cultura general de Cadence está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Gerente

A+

Ambiente

Bonos y Beneficios

Liderazgo/Directiva

Equipo

CEO de Cadence

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Lip-Bu Tan

68 /100

Dejar Sabera a Cadence Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Cadence que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Cadence de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Cadence aplico para 4 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 75% fueron aprobados.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en Cadence revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

75% Concedido (3 de 4)
0% Negado ( de 4)
25% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (1 de 4)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 4)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Cadence

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Cadence

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-25

Puntuación eNPS

25%	Promoters
25%	Passives
50%	Detractors

Cadence Video de cultura

Ver todos los medios

Cultura de Cadence de un Vistazo

En general, los 5 Cadence empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Cadence están generalmente satisfechos con su remuneración total en Cadence, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Cadence con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Cadence están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Cadence son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Cadence creen que el ambiente en Cadence es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cadence es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en Cadence trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Cadence están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Cadence es positivo.

5 empleados en Cadence han revisado Cadence en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 Cadence empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Cadence están generalmente satisfechos con su remuneración total en Cadence, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Cadence con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Cadence están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Cadence son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Cadence creen que el ambiente en Cadence es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cadence es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en Cadence trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Cadence están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Cadence es positivo.