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CallSource Empresa Reclamada
CallSource Cultura de la Empresa
Cultura de CallSource
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
CallSource Misión, Visión y Valores
Valores
CallSource prides ourselves on adhering to the values of our Mission, Vision, and Purpose (MVP) and Core Attributes & Behaviors. To deliver the premiere technology-enabled business performance system to optimize our clients' revenue, profit, and brand reputation.
Cultura de CallSource de un Vistazo
2 empleados en CallSource han revisado CallSource en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
Información de la empresa
- Dirección
- 5601 Lindero Canyon Road, Suite 200
Westlake Village, CA 91362
United States of America
- Sitio web
- www.callsource.com
- Fundado
- 1994
Descripción de la compañía
CallSource's mission is to enhance performance, accomplishments, and results for individuals and organizations in work and life.
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Elliot Leiboff
CEO / President
Elliot Leiboff serves as the CEO / President of CallSource .
Indra Chitre
Chief Financial Officer
Indra Chitre serves as the Chief Financial Officer of CallSource.
Tim Gomoll
Chief Revenue Officer
Tim Gomoll serves as the Chief Revenue Officer of CallSource.
Robin Schweitzer
Vice President Marketing
Robin Schweitzer serves as the Vice President Marketing of CallSource.
Jas Jackson
Vice President of Business Development, Professional Services
Jas Jackson serves as the Vice President of Business Development, Professional Services of CallSource.
Jason Scinocca
CTO
Jason Scinocca serves as the CTO of CallSource. Jason started at CallSource in Mar of 2004. Jason currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Ray Drysdale
Senior Vice President
Ray Drysdale serves as the Senior Vice President of CallSource.
Pogo Parr
Senior Vice President
Pogo Parr serves as the Senior Vice President of CallSource. Pogo started at CallSource in Oct of 2017. Pogo currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Heather Block
Vice President of Healthcare
Heather Block serves as the Vice President of Healthcare of CallSource. Heather started at CallSource in Nov of 2017. Heather currently resides in the Spokane, Washington Area.
Brittany Henry
Vice President, Product Management
Brittany Henry serves as the Vice President, Product Management of CallSource. Brittany started at CallSource in Jul of 2016. Brittany currently resides in the Greater Los Angeles Area.
CallSource Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?
The people and the culture.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 6 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Great team working together towards a common goal.
Revisión de Equipo · Publicado hace 6 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Qué te gustaría ver mejorar en tu empresa?
Leadership being more engaged with their employees.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 6 años
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Recent reduction in force makes working their a bit concerning. Our company is having trouble keeping current, which makes the competition look better.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 6 años
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
There are leaders that don't really know how to effectively manage staff. They also need to have a better understanding of the work that is performed by their staff. Consider consulting with their team prior to making operational changes that may negatively impact productivity.
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 6 años
Dejar Sabera a CallSource Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a CallSource que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a CallSource de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
30
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
50
out of 100
¿Calificación del CEO?
10
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
90
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
20
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en CallSource
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en CallSource
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
CallSource Competidores
- 1st
CallRail81 / 100 - 2nd
Marchex62 / 100 - 3rd
Century Interactive0 / 100 - 4thCallSource0 / 100
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