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DipJar Empresa Reclamada

DipJar Cultura de la Empresa

Cultura de DipJar

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de DipJar

Chris Selland DipJar's CEO
Chris Selland

DipJar Misión, Visión y Valores

Estado de la misión

To help charities and causes create More Giving Moments.

Cultura de DipJar de un Vistazo

1 empleados en DipJar han revisado DipJar en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

Información de la empresa

Dirección
198 Tremont Street, Suite 197
Boston, MA 02116
United States of America
Sitio web
www.dipjar.com
Fundado
2012
Sitios sociales

Descripción de la compañía

DipJar is changing the game of fundraising with a cashless donation jar and an integrated payments platform that enable joyful, engaging, and frictionless giving. With DipJar, organizations of any size can collect donations anywhere and Create More Giving Moments.

Ejecutivos clave

Nombre y Titulo
Bio
Chris Selland  CEO / President
Chris Selland
CEO / President
As CEO, Chris is responsible for the strategic growth of DipJar, a challenge he readily accepts and meets head on. His passion for building successful teams and broad operating experience in technology companies has led DipJar to its current national recognition. Prior to DipJar, Chris ran go-to-market and strategic alliance initiatives at a number of leading technology companies, including Unifi Software (acquired by Dell) and Vertica Systems (acquired by Hewlett Packard Enterprise). He has a BS in operations research and industrial engineering from Cornell University and an MBA in international business and economics from NYU Stern School of Business. Chris has served on a number of corporate and non-profit boards, including serving as director of the Needham Memorial Day Tournament, one of the largest youth soccer tournaments in the US.
Melissa Smith  Director of Marketing
Melissa Smith
Director of Marketing
Melissa Smith serves as the Director of Marketing of DipJar.
Adam Vetter  Director of Product
Adam Vetter
Director of Product
Adam Vetter serves as the Director of Product of DipJar.
Austin Arnold  Director Inside Sales
Austin Arnold
Director Inside Sales
Austin Arnold serves as the Director Inside Sales of DipJar.

DipJar Opiniones de empleados

Revisiones positivas
100%
100%
0%
Retroalimentación constructiva
0%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?

The company has pivoted and survived challenging times and has the right model and team for success in the future

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 5 años
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?

Complete benefits despite us being a small business

Revisión de Compensación · Publicado hace 5 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

Everybody works hard and contributes, very mission-driven

Revisión de Equipo · Publicado hace 5 años

Dejar Sabera a DipJar Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a DipJar que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a DipJar de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
90
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
100
out of 100
¿Calificación del CEO?
80
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
70
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
100%
12100%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido100%
Cómodamente rapido0%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
80
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno100%
Neutral0%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en DipJar

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en DipJar

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
100
Puntuación eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

DipJar Competidores

  1. 1st
    Block
    76 / 100
  2. 2nd
    Stripe
    75 / 100
  3. 3rd
    DipJar
    0 / 100

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
Seguro dental
Seguro de vision
Seguro de salud
Membresía de gimnasio / reembolso
Tiempo libre pagado
PTO / Política de vacaciones
Dias Festivos
Beneficios financieros
401K / Plan de Retiro
Beneficios de oficina
Salidas sociales de la empresa
Política de trabajo desde casa

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