"Foster Partners is an international studio for architecture and integrated design practices such as public infrastructure, airports and houses." leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 101

CEO: Norman Foster

Foster + Partners Cultura de la Empresa

Cultura de Foster + Partners

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de Foster + Partners está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

C+

Sentimiento

C+

Retención

C-

Equipo

C-

Cultura Laboral

C-

CEO de Foster + Partners

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Norman Foster

57 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Foster + Partners

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Foster + Partners

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-23

Puntuación eNPS

33%	Promoters
11%	Passives
56%	Detractors

Cultura de Foster + Partners de un Vistazo

En general, los 10 Foster + Partners empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Foster + Partners no están satisfechos con su remuneración total en Foster + Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Foster + Partners con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Foster + Partners están generalmente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Foster + Partners son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Foster + Partners creen que el ambiente en Foster + Partners es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Foster + Partners es extremedamente rápido. Cerca 60% de los empleados en Foster + Partners trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Foster + Partners están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Foster + Partners es positivo.

10 empleados en Foster + Partners han revisado Foster + Partners en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 Foster + Partners empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Foster + Partners no están satisfechos con su remuneración total en Foster + Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Foster + Partners con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Foster + Partners están generalmente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Foster + Partners son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Foster + Partners creen que el ambiente en Foster + Partners es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Foster + Partners es extremedamente rápido. Cerca 60% de los empleados en Foster + Partners trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Foster + Partners están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Foster + Partners es positivo.

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