Great Point Partners Cultura de la Empresa
Cultura de Great Point Partners
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Información de la empresa
- Dirección
- 165 Mason Street, 3rd Floor
Greenwich, CT 06830
United States of America
- Sitio web
- www.gppfunds.com
- Fundado
- 2003
Descripción de la compañía
The principals of Great Point Partners have a long history of helping executives build successful health care companies.
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Jeffrey Jay
CEO / President
Jeffrey Jay serves as the CEO / President of Great Point Partners .
Stephen Weaver
Senior Vice President
Stephen Weaver serves as the Senior Vice President of Great Point Partners. Stephen started at Great Point Partners in Jan of 2017. Stephen currently resides in the Greater New York City Area.
David Kroin
Managing Director
David Kroin serves as the Managing Director of Great Point Partners. David started at Great Point Partners in Sep of 2003. David currently resides in the Greater New York City Area.
Noah Rhodes
Managing Director
Noah Rhodes serves as the Managing Director of Great Point Partners.
Rohan Saikia
Managing Director
Rohan Saikia serves as the Managing Director of Great Point Partners. Rohan started at Great Point Partners in Jul of 2007. Rohan currently resides in the Greater New York City Area.
Bret Tenenhaus
Vice President
Bret Tenenhaus serves as the Vice President of Great Point Partners. Bret started at Great Point Partners in Jul of 2016. Bret currently resides in the Greater New York City Area.
Ning Yang
Vice President
Ning Yang serves as the Vice President of Great Point Partners. Ning started at Great Point Partners in Dec of 2017. Ning currently resides in the Greater New York City Area.
Joe Pesce
Managing Director
Joe Pesce serves as the Managing Director of Great Point Partners. Joe currently resides in the Greater Boston Area.
Great Point Partners Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
It was thorough but in a positive way. I knew they were investing quality time in getting to know me.
Revisión de · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Adding value to our portfolio companies and driving outstanding returns for our investors.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
We work hard but also have fun together in the office and outside the office.
Revisión de Ambiente · Publicado hace 3 años
Dejar Sabera a Great Point Partners Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Great Point Partners que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Great Point Partners de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
100
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
100
out of 100
¿Calificación del CEO?
100
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
100
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
100
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Great Point Partners
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Great Point Partners
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"100
Puntuación eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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