i3 provides: Innovative, integrated and intelligent video products through a family culture that values an outstanding customer experience. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 6

Calificaciones totales: 100

CEO: Jack Hoang

i3 international Cultura de la Empresa

Cultura de i3 international

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de i3 international está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo Ejecutivo

Juntas

Ambiente

D-

Equipo

D-

Calificación del CEO

CEO de i3 international

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Jack Hoang

32 /100

Dejar Sabera a i3 international Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a i3 international que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a i3 international de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en i3 international

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en i3 international

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Misión, Visión y Valores

i3 provides: Innovative, integrated and intelligent video products through a family culture that values an outstanding customer experience.

Aprende más

Cultura de i3 international de un Vistazo

En general, los 6 i3 international empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de i3 international no están satisfechos con su remuneración total en i3 international, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en i3 international con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de i3 international no están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de i3 international son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en i3 international creen que el ambiente en i3 international es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en i3 international es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en i3 international trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de i3 international no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en i3 international algo que pueden mejorar.

6 empleados en i3 international han revisado i3 international en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 6 i3 international empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de i3 international no están satisfechos con su remuneración total en i3 international, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en i3 international con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de i3 international no están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de i3 international son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en i3 international creen que el ambiente en i3 international es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en i3 international es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en i3 international trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de i3 international no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en i3 international algo que pueden mejorar.

Dejar Sabera a i3 international Que Quieres Trabajar Allí

¿Conoces a alguien que trabaja en i3 international?

Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.

Enviar Invitación Anónimamente

Califica tu empresa