i3 provides: Innovative, integrated and intelligent video products through a family culture that values an outstanding customer experience. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 6

TOTAL NOTATIONS: 100

PDG: Jack Hoang

i3 international Culture d’entreprise

Culture i3 international

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.2/5

La Culture Globale de i3 international est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Équipe exécutive

Réunions

Environnement

D-

Équipe

D-

Evaluation du PDG

PDG de i3 international

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Jack Hoang

32 /100

Laissez i3 international savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à i3 international que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à i3 international l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à i3 international

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à i3 international

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-100

Score eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Mission, vision et valeurs

i3 provides: Innovative, integrated and intelligent video products through a family culture that values an outstanding customer experience.

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i3 international Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 6 i3 international donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à i3 international sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au i3 international , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de i3 international sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de i3 international sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de i3 international croient que l'environement chez i3 international est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez i3 international est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez i3 international travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de i3 international sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

6 des employés de chez i3 international ont examiné i3 international dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 6 i3 international donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à i3 international sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au i3 international , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de i3 international sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de i3 international sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de i3 international croient que l'environement chez i3 international est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez i3 international est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez i3 international travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de i3 international sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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