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Jellyvision Empresa Reclamada

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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 12

Calificaciones totales: 195

CEO: Amanda Lannert

Jellyvision Cultura de la Empresa

Cultura de Jellyvision

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.2/5

La cultura general de Jellyvision está clasificada B+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

A+

Felicidad

Compensación

A-

Gerente

A-

Retención

A-

CEO de Jellyvision

Mejor 30%30% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Amanda Lannert

72 /100

Dejar Sabera a Jellyvision Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Jellyvision que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Jellyvision de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Jellyvision

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Jellyvision

Bajo

Actualmente, Jellyvision se encuentra en el 5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

44%	Promoters
23%	Passives
33%	Detractors

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Misión, Visión y Valores

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Cultura de Jellyvision de un Vistazo

En general, los 12 Jellyvision empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Jellyvision están satisfechos con su remuneración total en Jellyvision, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Jellyvision con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Jellyvision están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Jellyvision son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Jellyvision creen que el ambiente en Jellyvision es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Jellyvision es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Jellyvision trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Jellyvision están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Jellyvision es positivo.

12 empleados en Jellyvision han revisado Jellyvision en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 12 Jellyvision empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Jellyvision están satisfechos con su remuneración total en Jellyvision, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Jellyvision con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Jellyvision están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Jellyvision son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Jellyvision creen que el ambiente en Jellyvision es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Jellyvision es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Jellyvision trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Jellyvision están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Jellyvision es positivo.