Little Helper Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
17
Calificaciones
totales
249

Little Helper Cultura de la Empresa

Cultura de Little Helper

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.8/5
La cultura general de Little Helper está clasificada D+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Little Helper

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Paul Burke Little Helper's CEO
Paul Burke
73 /100

Dejar Sabera a Little Helper Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Little Helper que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Little Helper de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Little Helper

Bajo
15%

Actualmente, Little Helper se encuentra en el 15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Little Helper

Bajo
5%

Actualmente, Little Helper se encuentra en el 5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-36
Puntuación eNPS
29%Promoters
6%Passives
65%Detractors

Little Helper Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

Offer quality products at reasonable, affordable prices. Provide great customer service throughout the life-cycle of the product. Refuse to sell or endorse anything that we are not comfortable using on our own children. Period. Allot little or no funds to extravagant luxuries like marketing or advertising, but rather to go the extra mile on customer service and let our happy lil helpers (you and your lot) be our cheer leaders. Creating awareness about the benefits of cloth diapering and letting parents know that what works best for their child is also good for our planet. Make our Baby Do Good program an essential part of our philosophy of doing good by doing business, as a testament of our commitment to the larger community, not a marketing gimmick. Make and provide products that we are passionate about, not just because it makes a good business plan. Provide products that give value for money. Strive to make and promote products that are environmentally friendly and sustainable.

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Cultura de Little Helper de un Vistazo

17 empleados en Little Helper han revisado Little Helper en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 17 Little Helper empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Little Helper no están muy satisfechos con su remuneración total en Little Helper, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 17 Participantes califican su remuneración en Little Helper con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Little Helper están generalmente satisfechos con su equipo. 17 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Little Helper son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Little Helper creen que el ambiente en Little Helper es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Little Helper es confortablemente rápido. Cerca 86% de los empleados en Little Helper trabajan 8 horas o menos, mientras el 14% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Little Helper están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 17 empleados que participaron creen que su vista futura en Little Helper es positivo.

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Video de competidores de Little Helper

Little Helper vs Competidores

  1. 1st
    BEGiN
    81 / 100
  2. 2nd
    Little Helper
    61 / 100
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