Mid-Columbia Medical Center Cultura de la Empresa
Cultura de Mid-Columbia Medical Center
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Celeste Hill-Thomas
Executive Director of Outreach Communications and Health Foundation
Celeste Hill-Thomas serves as Executive Director of Outreach Communications and Health Foundation of Mid-Columbia Medical Center. Celeste currently resides in the Portland, Oregon Area.
Mid-Columbia Medical Center Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Salary is fair but retirement is poor
Revisión de Compensación · Publicado hace 4 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Poor culture and low support for Executive Leadership
Revisión de Ambiente · Publicado hace 4 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
Hardworking team and very dedicated
Revisión de Equipo · Publicado hace 4 años
Dejar Sabera a Mid-Columbia Medical Center Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Mid-Columbia Medical Center que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Mid-Columbia Medical Center de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
50
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
10
out of 100
¿Calificación del CEO?
80
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
80
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
50
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Mid-Columbia Medical Center
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Mid-Columbia Medical Center
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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