OneLogin, Inc. Cultura de la Empresa

41 empleados en OneLogin, Inc. han revisado OneLogin, Inc. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 41 OneLogin, Inc. empleados dan su liderazgo una B+, o Top 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de OneLogin, Inc. están satisfechos con su remuneración total en OneLogin, Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 41 Participantes califican su remuneración en OneLogin, Inc. con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de OneLogin, Inc. están extremadamente satisfechos con su equipo. 41 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de OneLogin, Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en OneLogin, Inc. creen que el ambiente en OneLogin, Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en OneLogin, Inc. es extremedamente rápido. Cerca 42% de los empleados en OneLogin, Inc. trabajan 8 horas o menos, mientras el 10% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de OneLogin, Inc. están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 41 empleados que participaron creen que su vista futura en OneLogin, Inc. es positivo.