Oportun Cultura de la Empresa

61 empleados en Oportun han revisado Oportun en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 61 Oportun empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Oportun están generalmente satisfechos con su remuneración total en Oportun, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 61 Participantes califican su remuneración en Oportun con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Oportun están satisfechos con su equipo. 61 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de Oportun son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Oportun creen que el ambiente en Oportun es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Oportun es confortablemente rápido. Cerca 57% de los empleados en Oportun trabajan 8 horas o menos, mientras el 3% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Oportun están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 61 empleados que participaron creen que su vista futura en Oportun es positivo.