Togetherwork Cultura de la Empresa

33 empleados en Togetherwork han revisado Togetherwork en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 dias.

En general, los 33 Togetherwork empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Togetherwork están generalmente satisfechos con su remuneración total en Togetherwork, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 33 Participantes califican su remuneración en Togetherwork con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Togetherwork están satisfechos con su equipo. 33 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Togetherwork son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Togetherwork creen que el ambiente en Togetherwork es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Togetherwork es confortablemente rápido. Cerca 77% de los empleados en Togetherwork trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Togetherwork están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 33 empleados que participaron creen que su vista futura en Togetherwork es positivo.