TrackMaven Cultura de la Empresa

11 empleados en TrackMaven han revisado TrackMaven en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 11 TrackMaven empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de TrackMaven están satisfechos con su remuneración total en TrackMaven, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 11 Participantes califican su remuneración en TrackMaven con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de TrackMaven están extremadamente satisfechos con su equipo. 11 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de TrackMaven son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en TrackMaven creen que el ambiente en TrackMaven es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TrackMaven es extremedamente rápido. Cerca 33% de los empleados en TrackMaven trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de TrackMaven están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 11 empleados que participaron creen que su vista futura en TrackMaven es positivo.