TransLink Cultura de la Empresa

Cultura de TransLink

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.3/5

La cultura general de TransLink está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Compensación

B+

Felicidad

Equipo

Cultura de Oficina

Calificación del CEO

B-

CEO de TransLink

Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar

Doug Allen

69 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en TransLink

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en TransLink

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

43%	Promoters
14%	Passives
43%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Together, we connect the region and enhance its liveability by providing a sustainable transportation network, embraced by our communities and our people.

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Cultura de TransLink de un Vistazo

En general, los 20 TransLink empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de TransLink están generalmente satisfechos con su remuneración total en TransLink, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en TransLink con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de TransLink están satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. Menos de la mitad creen que las reuniones de TransLink son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en TransLink creen que el ambiente en TransLink es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TransLink es moderado. Cerca 100% de los empleados en TransLink trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de TransLink están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en TransLink es positivo.

20 empleados en TransLink han revisado TransLink en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 3 dias. En general, los 20 TransLink empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de TransLink están generalmente satisfechos con su remuneración total en TransLink, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en TransLink con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de TransLink están satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. Menos de la mitad creen que las reuniones de TransLink son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en TransLink creen que el ambiente en TransLink es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TransLink es moderado. Cerca 100% de los empleados en TransLink trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de TransLink están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en TransLink es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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