Tricolor Cultura de la Empresa
Cultura de Tricolor
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Información de la empresa
- Dirección
- Irving, TX
United States of America
- Sitio web
- www.TricolorAuto.com
- Fundado
- 2007
Descripción de la compañía
Tricolor provides dealership for new and used cars.
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Daniel Chu
CEO / President
Daniel Chu serves as the CEO / President of Tricolor .
Josh Tseng
Vice President of Strategy
Josh Tseng serves as the Vice President of Strategy of Tricolor Auto Group, LLC. Josh started at Tricolor Auto Group, LLC in May of 2018. Josh currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Albert Gracia
VP of Inventory Operations/ VP of Fixed Operations
Albert Gracia serves as the VP of Inventory Operations/ VP of Fixed Operations of Tricolor.
James Li
Chief Risk Officer
James Li serves as the Chief Risk Officer of Tricolor Auto Group, LLC. James started at Tricolor Auto Group, LLC in July of 2018. James currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Don Goin
CTO
Don Goin serves as the CTO of Tricolor Auto Group, LLC. Don started at Tricolor Auto Group, LLC in February of 2019. Don currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Jake Wang
VP of Risk
Jake Wang serves as the VP of Risk of Tricolor Auto Group, LLC. Jake started at Tricolor Auto Group, LLC in October of 2018. Jake currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Líderes de recursos humanos
Nombre y Titulo
Bio
Claudia Alvarez
Talent Development Manager
Claudia Alvarez serves as the Talent Development Manager of Tricolor Auto Group, LLC. Claudia started at Tricolor Auto Group, LLC in February of 2017. Claudia currently resides in the Houston, Texas Area.
Dejar Sabera a Tricolor Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Tricolor que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Tricolor de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
10
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
50
out of 100
¿Calificación del CEO?
10
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
10
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
10
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Tricolor Visa H1B
En 2019, Tricolor aplico para 3 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 67% fueron aprobados.
Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en Tricolor revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.
Resultado de la solicitud de permiso de trabajo
3
Total Aplicado
Resultado de aplicaciones H1B
- 67% Concedido (2 de 3)
- 0% Negado ( de 3)
- 33% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (1 de 3)
- 0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 3)
Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Tricolor
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Tricolor
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
¿Conoces a alguien que trabaja en Tricolor?
Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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