Wall Street Prep Cultura de la Empresa
Cultura de Wall Street Prep
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Información de la empresa
- Dirección
- Boston, MA
United States of America
- Sitio web
- www.wallstreetprep.com
- Fundado
- 2003
Descripción de la compañía
Financial Modeling Courses
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Matan Feldman
CEO / President
Matan Feldman serves as the CEO / President of Wall Street Prep .
Haseeb Chowdhry
Vice President, Consulting
Haseeb Chowdhry serves as the Vice President, Consulting of Wall Street Prep. Haseeb started at Wall Street Prep in January of 2018. Haseeb currently resides in Greater New York City Area.
Arkady Libman
Managing Director
Arkady Libman serves as the Managing Director of Wall Street Prep. Arkady started at Wall Street Prep in January of 2005. Arkady currently resides in Greater Boston Area.
Scott McCarthy
Chief Product Officer
Scott McCarthy serves as the Chief Product Officer of Wall Street Prep. Scott started at Wall Street Prep in October of 2013. Scott currently resides in Greater Boston Area.
Wall Street Prep Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
It’s an Easy and transparent proces
Revisión de · Publicado hace 5 años
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Nothing. It’s why I want to leav
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 5 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Super cordial and friendly people.
Revisión de Equipo · Publicado hace 5 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
So many reasons. Again - management is very greedy. I wish it weren’t the cas
Revisión de Compensación · Publicado hace 5 años
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Need more employee empathy and frankly they need to be smarter. Not very smart guys.
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 5 años
Dejar Sabera a Wall Street Prep Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Wall Street Prep que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Wall Street Prep de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
20
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
10
out of 100
¿Calificación del CEO?
30
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
80
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
50
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Wall Street Prep
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Wall Street Prep
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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