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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
4
Calificaciones
totales
87

WhatCounts Cultura de la Empresa

Cultura de WhatCounts

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
3.7/5
La cultura general de WhatCounts está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de WhatCounts

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Daniel Caplin WhatCounts' CEO
Daniel Caplin
70 /100

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados WhatCounts

Preguntas y respuestas más recientes

What's the office layout like at WhatCounts?

Preguntado a all employees at WhatCounts

  • Cubes, and work from home allowances.

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What unique perks and benefits does WhatCounts provide?

Preguntado a all employees at WhatCounts

  • Bus/parking passes. Phone allowance.

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What's the IT team like at WhatCounts?

Preguntado a la IT Department at WhatCounts

  • Good people with wide range of expertise.

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What's the vibe like in the IT dept at WhatCounts? How many hours are you working?

Preguntado a la IT Department at WhatCounts

  • Vibe is good. Spend about 8 to 9 hours a day.

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Ver todas las preguntas y respuestas sobre WhatCounts

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en WhatCounts

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en WhatCounts

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
34
Puntuación eNPS
67%Promoters
0%Passives
33%Detractors

WhatCounts Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

We help companies deliver the most impactful customer communications possible by empowering people to use their data in the right ways, at the right moments, and in the right channels.

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Cultura de WhatCounts de un Vistazo

4 empleados en WhatCounts han revisado WhatCounts en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 WhatCounts empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de WhatCounts están satisfechos con su remuneración total en WhatCounts, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en WhatCounts con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de WhatCounts están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de WhatCounts son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en WhatCounts creen que el ambiente en WhatCounts es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en WhatCounts es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en WhatCounts trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de WhatCounts están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en WhatCounts es positivo.

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Video de competidores de WhatCounts

WhatCounts vs Competidores

  1. 1st
    Cordial
    93 / 100
  2. 2nd
    Salesforce
    80 / 100
  3. 3rd
    Listrak
    80 / 100
  4. 4th
    WhatCounts
    77 / 100
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