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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 90

CEO

Young And CEO Cultura de la Empresa

Cultura de Young And CEO

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de Young And CEO está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Liderazgo/Directiva

B+

eNPS

B+

Diversidad

Equipo Ejecutivo

CEO de Young And CEO

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

82 /100

Dejar Sabera a Young And CEO Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Young And CEO que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Young And CEO de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Young And CEO

Mejor

30%

Actualmente, Young And CEO se encuentra en el 30% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Young And CEO

Mejor

25%

Actualmente, Young And CEO se encuentra en el 25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

67%	Promoters
22%	Passives
11%	Detractors

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Cultura de Young And CEO de un Vistazo

En general, los 10 Young And CEO empleados dan su liderazgo una B+, o Top 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Young And CEO están satisfechos con su remuneración total en Young And CEO, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Young And CEO con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Young And CEO están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Young And CEO son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Young And CEO creen que el ambiente en Young And CEO es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Young And CEO es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en Young And CEO trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Young And CEO están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Young And CEO es positivo.

10 empleados en Young And CEO han revisado Young And CEO en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 Young And CEO empleados dan su liderazgo una B+, o Top 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Young And CEO están satisfechos con su remuneración total en Young And CEO, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Young And CEO con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Young And CEO están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Young And CEO son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Young And CEO creen que el ambiente en Young And CEO es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Young And CEO es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en Young And CEO trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Young And CEO están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Young And CEO es positivo.

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