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EXOS Empresa Reclamada

For two decades Exos has stood side by side with the very best, coaching individuals, teams, and communities to higher levels of performance. Their world-class coaches and practitioners constantly learn from and work with experts across neurology, psychology, dietetics, and movement in order to serve hundreds of thousands of end users. Exos touches hundreds of thousands of lives per month, all served by their 400 industry-renowned facilities and spaces, technology, equipment, and services. Clients include employees at a quarter of Fortune 100 companies, 500 professional and 1,000 youth athletes annually, military elite, and members at health care and community organizations. To learn more, visit teamexos.com. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 84

Calificaciones totales: 513

CEO: Sarah Robb O'Hagan

EXOS Cultura de la Empresa

Cultura de EXOS

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.2/5

La cultura general de EXOS está clasificada B+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

A+

Retención

A-

Sentimiento

A-

Cultura Laboral

A-

Gerente

B+

CEO de EXOS

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Sarah Robb O'Hagan

73 /100

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Dejaremos saber a EXOS que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a EXOS de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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What is the d count for Nagy’s mouth at this point? She is not good and keeps moving upward. Such a great job at kissing the butts of higher ups.

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Visa H1B

En 2019, EXOS aplico para 2 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

EXOS tiene un total de 4500 empleados

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (2 de 2)
0% Negado ( de 2)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 2)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 2)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en EXOS

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en EXOS

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

42%	Promoters
29%	Passives
29%	Detractors

EXOS Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

After years of being the undercover powerhouse behind the world’s best athletes, brightest minds, and bravest souls, Exos wants to bring elite performance to everyone willing to answer the call for greatness. Every person, community, and society can reach higher if Exos can raise them up, coach them, and provide them with the team and the tools to do it.

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Cultura de EXOS de un Vistazo

En general, los 84 EXOS empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de EXOS están generalmente satisfechos con su remuneración total en EXOS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 84 Participantes califican su remuneración en EXOS con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de EXOS están satisfechos con su equipo. 84 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de EXOS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en EXOS creen que el ambiente en EXOS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en EXOS es confortablemente rápido. Cerca 83% de los empleados en EXOS trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de EXOS están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 84 empleados que participaron creen que su vista futura en EXOS es positivo.

84 empleados en EXOS han revisado EXOS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy. En general, los 84 EXOS empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de EXOS están generalmente satisfechos con su remuneración total en EXOS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 84 Participantes califican su remuneración en EXOS con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de EXOS están satisfechos con su equipo. 84 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de EXOS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en EXOS creen que el ambiente en EXOS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en EXOS es confortablemente rápido. Cerca 83% de los empleados en EXOS trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de EXOS están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 84 empleados que participaron creen que su vista futura en EXOS es positivo.