Able Cultura de la Empresa

11 empleados en Able han revisado Able en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 11 Able empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Able no están satisfechos con su remuneración total en Able, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 11 Participantes califican su remuneración en Able con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Able no están muy satisfechos con su equipo. 11 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Able son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Able creen que el ambiente en Able es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Able es moderado. Cerca 60% de los empleados en Able trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Able están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 11 empleados que participaron creen que su vista futura en Able es positivo.