Centura Health Cultura de la Empresa

290 empleados en Centura Health han revisado Centura Health en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 290 Centura Health empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Centura Health no están satisfechos con su remuneración total en Centura Health, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 290 Participantes califican su remuneración en Centura Health con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Centura Health no están muy satisfechos con su equipo. 290 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Centura Health son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Centura Health creen que el ambiente en Centura Health es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Centura Health es extremedamente rápido. Cerca 36% de los empleados en Centura Health trabajan 8 horas o menos, mientras el 24% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Centura Health no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 290 empleados que participaron creen que su vista futura en Centura Health algo que pueden mejorar.