Coach Cultura de la Empresa

177 empleados en Coach han revisado Coach en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 4 dias.

En general, los 177 Coach empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Coach están generalmente satisfechos con su remuneración total en Coach, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 177 Participantes califican su remuneración en Coach con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Coach están satisfechos con su equipo. 177 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A-. La mayoría creen que las reuniones de Coach son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Coach creen que el ambiente en Coach es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Coach es confortablemente rápido. Cerca 82% de los empleados en Coach trabajan 8 horas o menos, mientras el 10% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Coach están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 177 empleados que participaron creen que su vista futura en Coach es positivo.