Dolby Laboratories – no transparency. treats productive employees as pawns. | Comparably

Dolby Laboratories – no transparency. treats productive employees as pawns.

Dolby Laboratories Empresa Reclamada
Dolby creates surround sound, imaging, and voice technologies for cinemas, home theaters, PCs, mobile devices, games, and more. leer más
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
84
Calificaciones
totales
1149
HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account

no transparency. treats productive employees as pawns.

¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?

emphasis on engagement. transparency on politics.

Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Rampant decisioning based on job preservation rather than true growth. As a result emphasis is primarily on appearance and gloss rather than real innovation.

Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

Overall, based on the biz model, there is gradual forward progress despite an undertow of opinion that meetings are largely dysfunctional. And they often are due to VP's forming contrary opinions at the 11th hour in order to appear politically cunning by spinning the narrative to under-informed SVP

Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

The current management style is to compensate anyone who helps to maintain the perception of gradual improvement. Political animals will have a successful career at Dolby, all others will be ostracized. This is why it has 50% staff for >10yr span and the remainder churns over in short interval.

Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?

Rebalance board power away from the dolby family. Clean house at VP and director level, remove the insane egos. Bring back SVPs with a backbone and wisdom. Live up to Ray's high technical aspiration again. Give Wall Street something real to bank on rather than glossy chicken liver.

Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?

Rebalance board power away from the dolby family. Clean house at VP and director level, remove the insane egos. Bring back SVPs with a backbone and wisdom. Live up to Ray's high technical aspiration again. Give Wall Street something real to bank on rather than glossy chicken liver.

Revisión

Other Employee Reviews for Dolby Laboratories

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Going after larger growth opportunities.

Revisión de Liderazgo/Directiva del Departamento de HR · Publicado hace 7 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?

The open door policy

Revisión de Liderazgo/Directiva del Departamento de HR · Publicado hace 9 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
×
Califica tu empresa