Evidera Cultura de la Empresa

10 empleados en Evidera han revisado Evidera en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 Evidera empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Evidera están satisfechos con su remuneración total en Evidera, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Evidera con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Evidera están generalmente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Evidera son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Evidera creen que el ambiente en Evidera es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Evidera es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en Evidera trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Evidera están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Evidera es positivo.