Swagger Culture | Comparably

Swagger Cultura de la Empresa

Cultura de Swagger

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Swagger

Tony Tam Swagger's CEO
Tony Tam

Información de la empresa

Dirección
1411 Vine St.
Cincinnati, OH 45202
United States of America
Sitio web
www.getswagger.co/
Fundado
2011

Descripción de la compañía

Swagger is a members only club that delivers free products, deals, and entertainment exclusively to college students.

Swagger Opiniones de empleados

Revisiones positivas
40%
40%
60%
Retroalimentación constructiva
60%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?

The free promotional swag and the team.

Revisión de Sentimiento · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?

The team is what is most positive.

Revisión de Ambiente · Publicado hace 3 años

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué te gustaría ver mejorar en tu empresa?

Less over promising and underdelivering. It makes the environment one sided and not multifaceted. In the early stages of a woman-led organization, transparency is so important. Employees risk working here as much as customers risk taking a chance on a new name. More transparency!

Revisión de Sentimiento · Publicado hace 3 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

Lack of transparency. The work load is immense. Projects are constantly being created and the amount of salary compensation is too low. The commission taps into the companies 40% margin, which isn't enough for the work load.

Revisión de Compensación · Publicado hace 3 años
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Transparency. Verbalizing concerns immediately instead of voicing none at all. The organization is very small and in early stages. It's imperative the owners speak up immediately about what may be a concern versus selling potential new hires a dream.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 3 años

Dejar Sabera a Swagger Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Swagger que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Swagger de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
8100%
100%
120%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido0%
Cómodamente rapido100%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
20
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno0%
Neutral100%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Swagger

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Swagger

N/A

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