TCS Communications Cultura de la Empresa

Cultura de TCS Communications

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de TCS Communications está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A-

Sentimiento

Juntas

B-

Ambiente

C+

Felicidad

C+

CEO de TCS Communications

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar

80 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en TCS Communications

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en TCS Communications

Bajo

25%

Actualmente, TCS Communications se encuentra en el 25% Bajo de empresas de tamaño similar

eNPS

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Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

37%	Promoters
38%	Passives
25%	Detractors

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Cultura de TCS Communications de un Vistazo

En general, los 8 TCS Communications empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de TCS Communications no están muy satisfechos con su remuneración total en TCS Communications, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en TCS Communications con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de TCS Communications están generalmente satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de TCS Communications son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en TCS Communications creen que el ambiente en TCS Communications es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TCS Communications es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en TCS Communications trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de TCS Communications están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en TCS Communications es positivo.

8 empleados en TCS Communications han revisado TCS Communications en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 8 TCS Communications empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de TCS Communications no están muy satisfechos con su remuneración total en TCS Communications, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en TCS Communications con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de TCS Communications están generalmente satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de TCS Communications son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en TCS Communications creen que el ambiente en TCS Communications es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TCS Communications es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en TCS Communications trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de TCS Communications están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en TCS Communications es positivo.

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